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    2022通遼市奈曼旗第一中學校園招聘16名高層次急需緊缺教師公告

    2022-05-09 10:30:48| 來源:內師就業

    奈曼旗第一中學,普通高級中學,創建于1953年,位于奈曼旗大沁他拉鎮諾恩吉雅街中段。校園占地面積150080平方米, 建筑面積53400平方米,整體規劃分為教學區、生活區和運動區三個區域,由行政樓、教學樓、實驗樓等十二個主體建筑組成,其中分布五個綠化園區,五條校園路,五條封閉長廊以及若干功能處室,構成了三區五園五路五廊十二樓宇的總體格局。學校各種功能廳室、教學設施、設備一應俱全,有設施一流、功能齊備的多媒體教室、階梯教室、音樂美術教室、同頻互動教室、錄播教室、通用技術教室、心理健康教育活動教室和數字影院,以及現代化的理化生實驗室、圖書室和閱覽室;學生食堂設施一流,學生宿舍環境優雅;建有標準化400米八跑道塑膠運動場和能容納1600人集會的學術報告廳。

    學校設72個教學班,現有在校生3917人,教職工313人。學校以“合格加特長,品牌加特色”的辦學目標為引領,堅持“立美德,樹新人”的德育工作理念,形成了一整套科學完善的管理方式。在教改進程中,以新課改全面實施為契機,不斷深化課堂教學改革,努力構建“問題導學、探究訓練”的教學模式。實施名師工程,打造名師隊伍,學校教學質量不斷提高。

    學校實施“文化強校”方略,全力打造學校物質文化、活動文化、制度文化和精神文化,多角度、全方位營造學校文化氛圍,提升辦學實力。成立凌霄文學社、語藝演講辯論社、墨香書法社、清旋舞蹈社、陽光心理社、弘德國學社、揚帆合唱團、佳音新聞社、籃球社等學生社團以及校園之聲廣播站、國旗班、雷鋒班;組織太極拳、健美操、自行車騎行等教工活動;創辦校報、???,開展校園文化藝術節等多種形式的文化活動,為師生搭建施展才藝的舞臺,為學生創造成長鍛煉的機會,全力營造和諧高雅的育人環境,打造奈曼一中高品位、獨具特色的學校文化品牌,打造學校獨具魅力的亮麗名片。

    近年來,奈曼一中走有特色、內涵式發展之路,致力于服務和滿足廣大師生和群眾,辦人民滿意學校,得到了上級部門和家鄉父老認可和贊譽。學校先后被授予內蒙古自治區教育科學研究試驗基地、自治區文明單位、自治區文明單位標兵、自治區文明校園、自治區綠色學校、自治區平安校園、全區學校廉潔文化示范點、全市中小學心理健康教育示范校、通遼市高級中學體育特色項目示范校、通遼市優質高中、通遼市教育系統先進集體等榮譽稱號。

    為滿足教育教學需求,優化教師隊伍結構,進一步提升辦學質量,經奈曼旗旗委、旗人民政府研究決定,奈曼一中通過校園招聘(內蒙古師范大學)的方式招聘教師若干人(事業編制)。公告如下:

    一、招聘原則

    堅持公開、公平、公正、競爭、擇優的原則。

    二、招聘崗位和人數

    此次招聘設12個普通高中教師崗位,共招聘16人。其中:語文1人、數學2人、英語1人、物理2人、化學2人、生物1人、政治1人、歷史1人、地理1人、信息技術1人、通用技術1人,體育與健康2人。

    三、招聘條件

    1.品行端正,擁護中國共產黨的領導,具有良好的思想政治素質。

    2.甘于奉獻,熱愛教育事業,有較強的事業心和責任感。

    3.身體健康,具備從事教育教學和相關工作的基本素質和基本能力。

    4校園招聘報名者要求年齡在30周歲及以下(1992年1月1日以后出生),研究生及以上學歷年齡可適當放寬。

    5.2022屆畢業生。

    6.教師資格及學歷:具有相應種類或以上教師資格證書,且教師資格證書任教學科與所報崗位學科一致。學歷應為國家六所免費師范大學、四川師范大學、哈爾濱師范大學、遼寧師范大學、內蒙古師范大學等省級直屬師范類高校校本部全日制師范類本科及以上(不含專升本)和國家“雙一流”建設高校校本部本科及以上學歷,所學專業與所報崗位專業一致。

    7.戶籍不限。

    四、報名方式

    1.報名材料:報名時須攜帶身份證、畢業證(研究生含本科畢業證)、學位證、教師資格證、《畢業生成績登記表》、《學籍、學歷在線驗證報告》、《電子學歷注冊備案表》、普通話等級證書(報考語文學科人員普通話必須達到二級甲等及以上水平,報考其他學科人員普通話必須達到二級乙等及以上水平)原件及復印件,未取得畢業證、教師資格證考生須有學校出具的在校生師范類專業證明和在2022年底前能取得教師資格證證明(屆時不能提供教師資格證書不予聘用,如因疫情影響另定時間要求)。

    2.報名時間:自發布公告之日起至2022年5月15日下午5點,視報名情況如需延長報名時間則另行通知。

    3.報名方式:因受疫情影響,可以電話報名(聯系方式附后),或到奈曼一中現場報名。電話報名者提供本人電子版簡歷、填寫完整的電子版《奈曼旗第一中學校園招聘報名登記表》(附后)及相關資格證書電子版掃描件(以壓縮文件發送,統一命名:學科+姓名)。到校報名者攜帶相關證件原件及復印件、個人簡歷和填寫完整的《奈曼旗第一中學校園招聘報名登記表》。

    五、測試方式

    1.不設筆試環節,不設開考比例,通過資格審核、面試和考察確定擬招聘人員,擇優等額錄取,面試最低合格分為80分。面試、體檢、考察不合格的或因各種原因放棄的,其空缺名額不予遞補。

    2.對應聘者進行資格審核,擇優確定面試入圍人選。入圍者在規定時間和指定地點進行面試。通過電話等聯系方式臨時通知入圍人選。在5月19日中午12時前未通知到的應聘者,為資格審核未入圍。

    3.采用結構化面試形式。每一位應聘者至少要回答兩個問題。同時考查面試者的粉筆字等基本功,面試小組成員依據《奈曼旗招聘駐鎮高中教師面試標準》對應聘者進行打分。

    5.匯總成績,確定擬聘用人員。由招聘領導小組按規定的校園招聘條件和面試成績全面衡量和綜合評定,按成績擇優確定擬聘用人員。

    六、體檢、考察、公示和聘用

    按相關規定對擬聘人員進行體檢、考察、公示、聘用等程序,符合應聘條件人員簽訂畢業生就業協議書和聘用合同。

    1.體檢由奈曼旗校園招聘工作領導小組統一組織并在指定的體檢機構進行。體檢項目和標準參照公務員錄用體檢等有關規定執行。體檢費用由應聘人員自理。應聘人員在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況致使體檢結果失真的,取消其聘用資格。

    2.考察由奈曼旗校園招聘工作領導小組統一組織,按照有關規定和要求組織實施??疾彀凑盏虏偶鎮涞臉藴?,根據擬聘用崗位要求,采取多種形式,全面了解被考核對象的政治思想、道德品質、遵紀守法、能力素質、工作態度以及需要回避等情況,并形成書面考察材料。對考察不合格的,取消其聘用資格。

    3.公示期間如有異議的,調查核實屬實的取消其聘用資格。

    4.新聘用人員納入全額事業編制內管理,按國家規定實行試用期制度,試用期為12個月,試用期滿的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。被聘用后最低服務期限為5年(含試用期)。

    七、其他

    未盡事宜及招聘過程中特殊問題情況由奈曼旗校園招聘工作領導小組研究決定。

    八、聯系方式

    聯系電話:04754333919 13722055157

    聯系人:趙老師

    附:奈曼旗第一中學校園招聘報名登記表

    2022年5月8日

    原標題:通遼市奈曼旗第一中學校園招聘16名高層次急需緊缺教師的公告

    文章來源:https://mp.weixin.qq.com/s/n0xbdl5zzlTWenjGMQWWQg

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    (責任編輯:岳海兵)

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